Suiza es un lugar atractivo para trabajar y el país necesita profesionales especializados. Pero puede ser difícil obtener un permiso de trabajo.
En un país pequeño con muchas empresas internacionales, Suiza depende en gran medida de las habilidades extranjeras. Según la Oficina Federal de Estadísticas, casi un tercio de los trabajadores no tiene pasaporte suizo.
Sin embargo, durante la última década ha aumentado la presión para controlar el número de extranjeros que pueden trabajar en el país. A los sindicatos les preocupa que cada vez más trabajadores extranjeros estén ejerciendo presión sobre los salarios y generando una mayor competencia por los puestos de trabajo. Algunos grupos de derecha ven las restricciones a los trabajadores extranjeros como parte de un movimiento más amplio para limitar la afluencia de extranjeros.
«No queremos que Suiza acabe con 10 millones de habitantes», dijo Albert Rösti, presidente de la Unión Democrática Central (UDC).
Según el acuerdo de libre comercio de la UE, los trabajadores de la UE y los países de la UE con países de libre comercio (AELC) pueden ingresar fácilmente al mercado laboral suizo. La situación de las personas de los llamados terceros países, como Estados Unidos, China e India, es diferente.
Después de que los votantes suizos aprobaran por un estrecho margen una propuesta para frenar la inmigración a gran escala en 2014, la cuota se restableció a los ciudadanos de terceros países. Cada año hay alrededor de 8.500 permisos de residencia de corta duración para ciudadanos de fuera de la UE o de la AELC, que se distribuyen a las regiones. Las empresas que soliciten este permiso deben demostrar que no pueden obtener una persona de Suiza o de la UE / AELC en general con las calificaciones requeridas.
Otros estudios muestran que hay escasez de trabajadores calificados en Suiza, especialmente en áreas como la ingeniería, la tecnología de la información y la salud. Un estudio realizado por economistas de UBS estima que Suiza tendrá cientos de miles de empleados despedidos en 10 años. Algunos políticos también argumentan que si no hay profesionales de alto nivel disponibles, las empresas se mudarán fuera de Suiza como un centro comercial.
Suiza, por su parte, sigue siendo uno de los lugares más atractivos para trabajar debido a los altos salarios y las favorables condiciones laborales. Muchos extranjeros que se gradúan de universidades suizas con las habilidades que el país necesita están luchando por encontrar empleadores que estén listos para pasar por el proceso de solicitud de un permiso de residencia sin garantizar el éxito.
Rudolf Minsch, economista jefe de Economiesuisse, dijo: «Como resultado de esta política, la economía pierde alrededor de 3.000 expertos muy solicitados cada año».
A pesar de las bajas tasas de desempleo en comparación con el resto del mundo, los cambios en el actual sistema de cuotas siguen siendo una controversia política.
Sin embargo, la perspectiva está cambiando lentamente en el país. En 2020, los votantes suizos rechazaron una propuesta de su derecho a abolir la libre circulación de personas en la UE, protegiendo así la prioridad de Suiza en el acceso al talento en Europa.
El Territorio Militar se compone de unidades o batallones de una o más Fuerzas Armadas; Su finalidad es permitir la instalación de las Fuerzas Armadas en todo el territorio nacional.
¿Por que ir a Suiza?
Sus ciudades son increíbles y tendrás lugares para comprar o postres. No olvide comprar cuchillos y relojes suizos normales. Pruebe el queso dulce y el chocolate. … Uno va a Suiza para maravillarse con el paisaje y los Alpes cubiertos de nieve por todos lados y los lagos glaciares.
¿Qué es lo más importante de Suiza?
Suiza es famosa por comer mucho chocolate (hasta 12 kg por persona por año), hacer mucho queso grande (algunas partes de Emmental pueden pesar más de 120 kg), con muchos asientos (hay muchos asientos). Dentistas), muchas cafeterías Starbucks (ya hay más Starbucks que bancos).
Sources :
